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集团公司党委书记、董事长杨继成到中州水务开展工作调研

来源:本站 字号: 发布时间:2022/5/14 17:51:23


5月13日上午,集团公司党委书记、董事长杨继成一行到中州水务调研,并组织召开座谈会。中州水务公司党委书记、董事长张南主持会议。

杨继成一行首先来到公司办公区域,了解办公区安排布置和企业文化墙内容展示。在党建工作、企业文化、精神文明创建、业务布局、科技创新等专栏和数字化运营管控一体化平台办公区域,他一一仔细查看和询问,听取情况介绍。

在随后召开的调研座谈会上,杨继成认真听取了公司工作汇报,与公司班子成员开展座谈、详细了解各自分管工作存在的重点难点问题。杨继成指出,中州水务成立时间不长,经过几年的快速发展,从零开始、从无到有、从小到大,公司规模、资产体量、业务布局均取得了很大进步,干部职工队伍呈现出良好的精神风貌,党建工作扎实有效,各项成绩值得肯定。

围绕会议提出的问题,就中州水务下一步工作,杨继成强调,一要旗帜鲜明讲政治。作为省管国有企业,要加强党的建设,坚持党建引领,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,坚决贯彻执行党中央各项方针政策,认真落实省委省政府各项决策部署,筑牢国有企业的“根”和“魂”,确保前进方向不走偏。要结合自身实际找准定位,充分发挥职能作用,在服务中心大局上做贡献、出成效。二要大张旗鼓推项目。积极践行国有企业使命担当,坚持“项目为王”理念,推进“三个一批”,按照目标导向、市场导向原则,聚焦主责主业,在深入调研、充分论证的基础上科学谋划新项目,强力推进在建项目,不断提升运营管理水平,把项目支撑抓实,把发展基础夯实,确保项目效益早日发挥。三要下大力气强队伍。人才是企业发展的根本,中州水务员工来自五湖四海,背景、学历、文化水平均不相同,要切实加强干部员工队伍建设,做到强班子、带队伍、促发展。要建强领导班子,班子成员带头树立良好形象,当好标杆、做好表率;要完善队伍建设机制,抓学习、抓培训、抓教育,制定学习培训计划,按步骤抓好落实;要以开展“能力作风建设年”活动为契机,促进干部职工转变作风、提升能力,为公司高质量发展奠定人才和队伍基础。四要持续发力抓廉政。深入推进党风廉政建设和反腐败工作,进一步加大对资金管理、工程建设、干部使用等廉政风险点的排查力度;要夯实主体责任,落实“一岗双责”,层层传导压力,做到经常提醒、时时提醒、时刻绷紧廉洁这根弦;要加强警示教育,深入推进“以案促改”,深刻吸取教训,自觉接受监督、严格自律;要加强制度建设,完善各项规章,织密制度笼子,坚持用制度管人、用制度管事,积极营造风清气正的干事氛围。

集团综合部、投资一部负责同志、中州水务公司领导班子成员、中层以上干部参加座谈。